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青铜峡市委组织部“四个着力点”
全面提升农村党建水平

                           
  党的十七届三中全会召开后,青铜峡市委组织部把学习三中全会精神作为当前和今后一个时期组织工作的重要任务,从四个方面着力,全力提升农村党建工作水平,为农村改革发展提供坚强的组织保证。

  着力选好配强镇村领导班子。进一步改革选人方式,完善“三级联评”考核办法,建立健全与科学发展、跨越式发展要求相适应的农村干部考核评价体系,增强考核的针对性和实效性。加强基层干部培养使用力度,把优秀干部选派到农村一线,把农村干部中的优秀人才选拔到各级领导班子之中,建立来自农村改革一线的党政干部培养链。

  着力提升农村社区党建工作水平。按照三中全会提出加快建立健全以工促农、以城带乡长效机制的新要求,把农村社区党建工作作为深化“三级联创”活动的重要抓手和推进新农村建设的重要载体来抓。认真总结“全国农村社区建设实验县(市、区)”工作,学习借鉴山东胶州、诸诚农村社区建设经验,在全市82个行政村集中抓好农村社区党建工作,重点推行以生产一带一、生活一帮一、村风一带一、村容一包一、民主一推一、发挥作用一评一为主要内容的党建工作“6+1”机制,开展“三联三帮三争先”主题实践活动,进一步强化村党支部和广大党员在农村社会管理和公共服务中的领导核心作用和先锋模范作用。探索构建城乡统筹基层党建工作新格局,正在组织开展村级组织运行机制专题调研,研究制定加强城乡统筹基层党建工作的具体措施。

  着力加大农村干部教育培训力度。坚持以全会精神为指导,进一步拓展农村“两委”干部培训方式,提升教育培训水平和工作规范化水平。大力实施农村党员现代远程教育普惠工程,采取切实措施,进一步强化IPTV业务监控、信息员技能培训,全方位满足了党员群众个性化需求,真正使远程教育已成为党员和群众掌握信息、提高素质、增收致富的重要帮手。发挥市镇党校主阵地作用,全面开展农村党员干部、新型农民轮训和农村干部特别是乡村党组织主要负责人三中全会精神专题培训,切实增强党员干部推动科学发展、带领农民致富、密切联系群众、维护农村稳定的能力。坚持与宁夏大学继续教育学院联合开办农村经济管理大专班,加强村干部学历教育。

  着力加强农村人才队伍建设。针对我市农村经济社会发展的急需,坚持紧贴服务对象定位人才工作、紧贴产业发展推动人才工作、紧贴社会工作创新人才工作、紧贴长远需求谋划人才工作,研究探索进一步创新牵头抓总的方式方法,完善有利于农村实用人才成长和发挥作用的激励机制,把各类人才聚集到推动经济社会又好又快发展中来。

                       

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